计提社保公积金少了怎么调整
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计提社保公积金少了怎么调整?
答:将以前计提少的部分补提即可.
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借:管理费用--住房公积金(补提部分)
贷:应付职工薪酬--住房公积金(补提部分)
社保公积金计提的会计分录怎么写?
先计提工资
工资(含个人缴纳部分社保和公积金)先计提,计入相关费用
借:管理费用等--工资
贷:应付职工薪酬--工资
然后发工资
借:应付职工薪酬--工资
贷:银行存款等 (实际发的工资)
其他应付款--社保 (扣除个人缴纳部分的社保和公积金)
应交税费--个人所得税 (扣除个税部分)
然后还有计提单位缴纳的社保及公积金
借:管理费用--社保 (社保和公积金)
贷:应付职工薪酬--社保 (含公积金)
然后缴纳社保和公积金的时候
借:应付职工薪酬--社保
其他应付款--社保
贷:银行存款等
另外,在实际中,为了避免由于员工离职等特殊原因,导致不能扣到相应员工的社保个人部分,一般会提前一个月,先扣社保,在缴纳
社保和公积金每月什么时候扣缴?
社保和公积金每月扣缴时间并不是确定的.
一般各地的社保局一般是20-25号之间正常扣公司员工本月的社保费用,各地社保局一般是20-25号之间正常扣公司员工本月的社保费用 ,一通常情况26号就可以查询到账了.
但也有公司扣款时间稍晚些的,社保系统需要处理,有可能月底还未查询到是否到账,
扩展资料:
公积金每月的缴纳时间:
1、职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴.单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受托银行计入职工住房公积金账户.
2、新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金.
社保每月的缴费时间:
每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月的征收数据.每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间.
缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关手续(每年年度申报当月不受理人员增减,当月新增单位除外).每月10号,社保经办机构核定出当月数据后,由参保单位到地税部门缴纳社会保险费.
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