季度平均人数怎么算？
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季度平均人数怎么算？
两种计算方法：
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1、月初数+月末数÷2
2、每天人数相加除以日历天数
年平均人数就是用每个月的平均人数相加除以12
要注意如果是新成立的企业也是要除以12计算的。
比如这个单位10月份成立，那么三个月的平均人数相加除以12就是年平均人数。
平均人数由一定时期内的时点人数计算而得。具体有以下几种方法：
(1)当知道的时点人数为年初、年末人数时。
(2)当知道一定时期内三个以上时点的人数，且各个时点间的时间间隔为相等时。
(3)当知一定时期内三个以上时点的人数，且各个时点间间隔为不等时。
(4)当掌握的资料为年中人口数时，如7月1日0时的人口数，此人口数即可直接作为年平均人数使用。
一、根据《财政部 国家税务总局关于执行企业所得税优惠政策若干问题的通知》财税〔2009〕69号 文件规定：七、实施条例第九十二条第（一）项和第（二）项所称从业人数，是指与企业建立劳动关系的职工人数和企业接受的劳务派遣用工人数之和；从业人数和资产总额指标，按企业全年月平均值确定。
二、具体计算公式如下：
月平均值＝（月初值＋月末值）÷2
全年月平均值＝全年各月平均值之和÷12
备注：年度中间开业或者终止经营活动的，以其实际经营期作为一个纳税年度确定上述相关指标。
在岗职工平均工资怎么算？
计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
计算方式一：月标准工资-月标准工资
计算方式二：实际出勤天数/21.75×月标准工资
平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。
工资可以分为底薪、佣金及额外津贴等:
底薪：是每月每期固定的金额。佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等
季度平均人数在计算的时候，很多公式都是按照一年或者一个月来计算的，但是企业要计算季度的话，可以按照季度的天数继续核算，或者是按照季度的月份，也就是三个月进行核算。本篇文章对于“季度平均人数怎么算？”的介绍很详细了，如果大家能够仔细阅读的话一定能有不少收获的，以上就是会计实操为大家介绍的全部内容了。
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