劳务费和合同如何入账
文章是有关劳务费和合同如何入账的财税实务内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中劳务费和合同如何入账的相关财税知识
劳务费和合同如何入账
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企业聘用临时工与正式工是一样的,只是雇佣关系长短的区别,主要根据用工性质来确定.
(一)用于管理的临时工的费用,记入管理费用---工资(或劳务费)
(二)用于销售的临时工的费用,记入销售费用---工资(或劳务费)
(三)用于车间生产的临时工的费用,记入生产成本(或制造费用)---工资(或劳务费)
(四)用于在建工程的临时工的费用,记入在建工程---工资(或劳务费)
劳务人员的劳务费相关的会计分录怎么做?
如果是以单位名义取得的劳务费,相关的账务处理如下:
1、收到劳务费用
借:现金(或银行存款)
贷:其他业务收入(或主营业务收入)
2、发生的劳务费支出
借:其他业务支出(或主营业务成本)
贷:银行存款(或应付工资)
3、计提税费
借:其他业务支出(或税金及附加)
贷:应交税金--城建税
贷:其他应交款--教育费附加
4、结转税金
借:本年利润
贷:其他业务支出(或税金及附加)
注意事项:如果劳务费不属于单位的主营业务范围,计入其他业务收入和其他业务支出科目.
劳务费和合同如何入账?通过上文提及到的相关资料可知,针对企业劳务费用的支出和劳务合同的签订入账处理,其实相关的会计处理分录在上文中都有提及,你们应该明白劳务费用的支出应当按照雇佣部门来做账的,如果大家对此上文提及到的会计分录有疑问,小编老师倒是建议你们可以来这里试试.
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