五险一金可以在个人所得税中扣除吗

会计分录admin2022-05-18 22:42:57534A⁺A^-

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五险一金可以在个人所得税中扣除吗

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答：1、工资要先扣除五险一金

个人需要缴纳的五险一金为8000×（8%+0.2%+2%+12%）+3=1779元，8000-1779=6221元

2、其次要减去个税起征点

再减去个税起征点3500元，还剩6221-3500=2721元，这部分的金额叫作“应纳税所得额”，也就是说，其它的钱都不用扣税，这部分钱要扣税。

3、套入个税计算公式

应纳税所得额2721元对应的税率为10%，然后再减去“速算扣除数”，最终扣的个税如下：

2721×10%-105=167.1元。

税前工资-五险一金-个税=到手的工资。

案例中最终到手的工资=8000-1779-167.1=6053.9元。

那么个税起征点上调至5000元之后，缴纳的个税会减少到多少呢？

1、工资先扣除五险一金

这部分与上述结果不变，五险一金扣除1779元，还剩6221元

2、再减去5000元的个税起征点

6221-5000=1221元，这是应纳税所得额

3、计算个税

1221元对应的税率为3%，缴纳的个税为1221×3%=36.63元

个税少缴了167.1-36.63=130.47元，降幅为78%，幅度还是挺大的。

另外，有一点大家被忽略了，这次不仅上调了个税起征点，还下调了部分税级的税率，具体如下：

扩大3%、10%、20%三档低税率的级距，3%税率的级距扩大一倍，现行税率为10%的部分所得的税率降为3%；大幅扩大10%税率的级距，现行税率为20%的所得，以及现行税率为25%的部分所得的税率降为10%；现行税率为25%的部分所得的税率降为20%；相应缩小25%税率的级距，30%、35%、45%这三档较高税率的级距保持不变。

所以，如果你的工资为1万元以上，不仅个税起征点上调了，对应的税率也会下调，少缴的个税会更多。

假设你的税前工资是1.2万元，个税改革之前，每个月需要缴纳的个税,611.6元，个税改革之后，每个缴纳的个税只有129.99元，比原先少缴了481.61元，这下就能看到差距了。

五险一金是什么?各有什么用?

五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。

五险一金的作用：

1、养老保险是为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金；

2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的；

3、失业保险是职工失业后，领取生活费的；

4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的；

5、工伤保险是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的；

6、住房公积金是住房改革，企业和劳动者各缴纳一定的住房基金，符合提取条件可以提取，也可以再购买商品房时享受更低的住房贷款利息，减轻劳动者经济负担。

以上详细介绍了五险一金可以在个人所得税中扣除吗，也介绍了五险一金是什么，各有什么用。作为一名企业的税务会计，一定要明白，个人所得税是可以在税前抵扣的。如果你不是很明白，那么咨询一下会计实操在线老师吧，可以给你更好的解答。