代付职工保险会计分录怎么做（员工代付公司费用会计分录）
本篇文章账务处理大全给大家谈谈代付职工保险会计分录怎么做，以及员工代付公司费用会计分录对应的知识点，作为一名会计师或财务专业人员，掌握会计分录和账务处理的技能至关重要。本文将介绍这些技能，并向您展示如何利用它们来优化公司的财务流程。
本篇会计分录目录：
- 1、单位预收员工的社会保险费对应的会计分录是什么?
- 2、代收保险的会计分录
- 3、公司代外人交社保,会计分录如何写
- 4、别人给我们打钱,让我们代缴车保险,怎么做会计分录?
- 5、...保险个人交127元,单位交333元,该如何做会计分录
- 6、收到社保局转来的员工报销的医保费应该怎么记账,会计分录怎么做
单位预收员工的社会保险费对应的会计分录是什么?
1、代收代付的事项，一般都通过其他应付款核算。你单位预收的员工保险费也可以通过其他应付款。收到预收款时，贷其他应付款，交付后，借其他应付款。个人观点，仅供参考。
2、社保费返还怎么做会计分录？收到社保费率调整退款，也就是政策原因，会计上就是冲销之前入账的费用。收到时，借：银行存款贷：其他应付款员工领取时，借：其他应付款贷：现金/银行存款。
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3、预提收入的具体会计处理包括： 若需预提员工工资，会计分录为：借：成本费用科目；贷：应付职工薪酬—工资。 若需预提单位负担的社保费用，会计分录为：借：成本费用科目；贷：应付职工薪酬—工资。
代收保险的会计分录
企业收到代收的保险费时：借：银行存款 贷：其他应付款——代收保险费 转账代收的保险费时：借：其他应付款——代收保险费 贷：银行存款 企业收到代收的保险费，然后进行转账，应当通过“其他应付款”相关二级科目以及“银行存款”科目核算。
代扣个人社会保险费分录借：应付职工薪酬——代扣个人社保贷：其他应付款——代扣个人社保 代扣个人负担的社会保险费分录根据有关文件规定，社保的缴纳是企业缴纳一部分，个人缴纳一部分。社保企业缴纳部分，通过应付职工薪酬核算，社保个人部分通过其他应付款核算。
这种情况的社保会计处理分录为：计提企业负担部分借：管理费用（或生产成本、销售费用等，根据员工所在部门确定）贷：应付职工薪酬-社保从职工工资中代扣个人负担的部分借：应付职工薪酬-工资贷：应付职工薪酬-社保缴纳社保（个人负担的加上公司负担的）借：应付职工薪酬-社保贷：银行存款。
单位缴纳失业保险费时，会计分录为。借，管理费用减去失业保险费，单位部分。另外的应收款减去失业保险费个人部分。贷，银行存款。收到失业保险金退款时，会计分录为。借，银行存款贷。管理费用和失业保险费，单位部分。代收代缴时，会计分录为。借。应付职工薪酬和工资贷。
帮客户代收代付保险费，收到返利时抵扣下次保险费。
公司代外人交社保,会计分录如何写
按照相关规定，这名员工不属于你公司的人，公司不能帮她代缴。实际工作中，这种情况有很多。如果你单位同意代收代付的话，可以将这名员工的档案存入你单位，视同停薪留职人员管理，为他代收代付社会保险，退休时，再帮助他办理相关的退休手续。
法律主观：公司代扣代缴社保的会计分录：支付工资时代扣社保分录是：借-应付职工薪酬；贷-银行存款或现金，其他应付款——代扣代缴社保（此为实际代扣社保部分）。公司代职工缴纳社保时分录是：借-其他应付款——代扣代缴社保（此为实际代扣社保部分）；贷-银行存款或库存现金。
公司代缴社保的会计分录如下：计提社会保险费时，分录为：借：生产成本、制造费、管理费、销售费；贷：应付职工薪酬—社会保险费（单位部分）。当缴纳社会保险费时，分录为：借：应付职工薪酬—社会保险费（公司承担部分）、其他应收（付）款－社会保险费（个人部分）；贷：银行存款。
一般员工社保费用，由所在单位代扣代缴。单位发生的社保费用支出，如何做会计分录？来一同了解下吧。
在会计处理方面，对于个人需缴纳的社保部分，我们同样采用“借其他应收款，贷银行存款”的方式。此操作意味着公司作为代扣代缴方，将应由员工承担的社保费用，通过借记“其他应收款”账户，贷记“银行存款”账户的方式进行财务记录。
别人给我们打钱,让我们代缴车保险,怎么做会计分录?
1、借：银行存款 贷：其他应付款 注释：对方多打钱了，那么你们公司的账户就是银行存款增加记借方；既然是多打的，肯定以后还会退还，也就是暂时放你们账上，相当于”先收再付，挂其他应付“就是应该其他应付款记贷方。
2、首先，进行采购时，您需要记录库存商品的增加。会计分录为：借：库存商品 贷：应付账款-供应商 这表示您已收到商品但尚未支付费用。接着，当您使用现金支付给供应商时，会计分录变为：借：应付账款-供应商 贷：库存现金 这意味着您已经支付了购买商品的费用。
3、从老板帐户往公司帐户打钱，应作如下分录：借：银行存款 贷：其他应付款 从老板帐户往公司帐户打钱，不是公司的营业收入，应作为公司的一项负债，计入其他应付款。公司的钱应和老板个人的钱分清。
...保险个人交127元,单位交333元,该如何做会计分录
职工缴纳养老保险，是按照本人工资作为缴费基数，当本人工资低于社会平均工资60%的时候，按照社会平均工资的60%作为缴费基数。
社保的缴费基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间在7月。
缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同，它就应该为你投保。但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。
第一，你不可能在那么多年期间，都是没月240元，每年缴费都是变化的。第二，计算退休金，不是按照每月缴纳多少钱计算的，而是根据你的缴纳养老保险缴费工资基数，缴费年限，个人账户以及退休上年社会平均工资计算的，所以，很多参数不知，不能得知你领取多少。
收到社保局转来的员工报销的医保费应该怎么记账,会计分录怎么做
首先，当医疗费用通过医保报销时，应按照如下方式记账：借方记录‘应付职工薪酬-福利费’（公司承担部分）和‘其他应收款-保险公司或社保’（由保险公司或社保承担部分），贷方则记录‘库存现金’或‘银行存款’。
借：银行存款，贷：其他应收款（保险公司或社保承担部分）。没有给员工上医保的或是单位单独报销医药费的：借：管理费用-福利费，贷：应付职工薪酬-福利费。这个是否可以税前扣除和计不计入个税略有争议。以当地税局解答为准。
对于个人来说，如果想缴纳保费，则只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体的办理缴纳费用流程如下：直接到户口所在地社保管理部门【通常在乡镇社保部门（社区居委会）或县社保局】提出申请办理社保。
每位医保病人出院时都会收到一份住院医保结算单，上面记录了病人本次住院治疗的总费用、自付费用和医保记账报销的费用。然而由于不少市民对于一些医保概念不清晰，在看结算单的时候常常被上面的一大堆数字搞得一头雾水。据广州医科大学附属肿瘤医院医保办负责人介绍，其实市民要看懂住院医保结算单并不难。
月底办的居民转职工医保，3月份住院能报销吗？在参保职工医保的第二个月开始，当地税务部门会检查参保人员是否已经缴纳保费，如果已经缴纳保费，则从当月的一号开始生效。如果缴费途中因意外中断，需要及时续保，否则不能报销医疗费用，需要续保后才能报销。
关于代付职工保险会计分录怎么做和员工代付公司费用会计分录的介绍到此就结束了，最后，我们鼓励您深入学习会计分录和账务处理的技能，并将其应用到您的职业生涯中。只要你不断努力，就可以成为一名成功的会计师或财务专业人员。
