职工福利基金计提依据
文章是关于职工福利基金计提依据的会计资讯内容,正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中职工福利基金计提依据的相关财税知识,我们相信可能您解决职工福利基金计提依据的财税学习和工作问题。
职工福利基金计提依据
(1)创立时从资本总额中提取1%至5%;
微信号:yyrjlls
加微免费领取各行业会计分录大全!
复制微信号
加微免费领取各行业会计分录大全!
复制微信号
(2)从每月营业收入总额中提取0.05%至0.15%;
(3)每月从每位员工基本工资中(加各种津贴)扣0.5%;
(4)从下脚料出售中提取20%至40%。
关于职工福利基金的会计分录
1.按结余一定比例计提的职工福利基金,其会计分录为:
借:结余分配
贷:专用基金——职工福利基金
2.按编制人数定额提取的工作人员福利费,其会计分录为:
借:事业支出
贷:专用基金——职工福利基金
3.使用时,其会计分录为:
借:专用基金——职工福利基金
贷:银行存款或现金
以上是
会计实操小编整理的职工福利基金计提依据的内容,还介绍了关于职工福利基金的会计分录的内容,你们看完后应该都有了自己的认知和理解。获取更多精彩的财务会计干货,就请继续关注会计实操的官网更新!上述内容是会计实务关于《职工福利基金计提依据》的全部解读,各位会计朋友如果在学习「职工福利基金计提依据」时有相关的财税问题,学习问题均可在评论区留言评论。
生命的可贵,在于自我的实现。锐与圆,收与放,得与失,能了然于心,必定受益匪浅,愿你在失意和不顺心时能永远坚强,不会做会计实务不要紧,继续加油!
上一篇:职工养老保险会计分录怎么做?
下一篇:职工福利分配表怎么算