上月没交社保本月补交如何做分录

文章是有关上月没交社保本月补交如何做分录的会计实务内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中上月没交社保本月补交如何做分录的相关财税知识，可能能只为帮助您搞定上月没交社保本月补交如何做分录的财税实务问题。

上月没交社保本月补交如何做分录，最近很多小伙伴关注这个问题，下面由会计实务网为大家整理相关内容，一起来看看吧。

上月没交社保本月补交如何做分录？

微信号：yyrjlls
加微免费领取各行业会计分录大全！
复制微信号

答：应当按照管理费用和应付职工薪酬作为会计分录。

一、单位承担的：借：管理费用 贷：应付职工薪酬--保险个人承担的(从工资里扣的)：借：应付职工薪酬-工资，贷：其他应收款(应收职工款项)结算时：借：应付职工薪酬--保险，其他应收款(应收职工款项) 贷：银行存款。

二、社保最多的补缴年限是两年，超过两年的，一般社保部门是不受理的。

上月没有计提和缴纳社保，本月发工资怎么做账？

一般要先做计提科目：

借：管理费用-工资

贷：应付职工薪酬

应交税金-个人所得税

发放时：

借：应付职工薪酬

贷：其他应收款-社保

银行存款(现金)

缴纳社保和个税：

借：管理费用-社保

其他应收款-社保

应交税金-个税

贷：银行存款

补交社保(养老)交纳的利息、滞纳金可以做账，可以税前扣除，计入营业外支出。利息计入财务费用-利息。应付职工薪酬或其他应付款(员工差旅费等)未支付前原始凭证是计提的员工工资表和差旅费实际发生的支持票据。实际支付的时候，不用再贴原始凭证。

上月没交社保本月补交如何做分录？看完了上文中会计实务网的整理和分析，相信各位已经对这个问题有了自己的见解。或许大家还有其他想要了解的财务资讯，都可以前往会计实务网咨询。

以上是会计实务实操有关《上月没交社保本月补交如何做分录》的全