生产企业能用福利费发票抵扣吗

本文是关于生产企业能用福利费发票抵扣吗的税法实务内容，文章给您详细介绍了会计实务人员和税务会计人员工作和学习过程中生产企业能用福利费发票抵扣吗的相关财税知识，可能能够只为帮助您搞定生产企业能用福利费发票抵扣吗的财税实务问题。

生产企业能用福利费发票抵扣吗，关于发票的问题一直是各位会计们关注的，本文会计实务网为大家整理了相关内容，一起来看看。

生产企业能用福利费发票抵扣吗?

微信号：yyrjlls
加微免费领取各行业会计分录大全！
复制微信号

发给员工做福利的货物有两种情况：

第一种：发给员工做福利的货物是外购的，这种情况税法明确规定进项税是不能抵扣的，因为你买来的货物根本就不是用来卖的，这个进货销售

第二种：发给员工做福利的货物是企业自己生产的，这种情况税法明确规定，发给员工是视同销售，要交增值税

生产企业能用福利费发票抵扣吗？

不可以，

购进的货物和应税劳务用于集体福利或者个人消费不得从销项税额中抵扣进项税额。

"集体福利或者个人消费"是指企业内部设置的供职工使用的食堂、浴室、理发室、宿舍、幼儿园等福利设施及其设备、物品等或者以福利、奖励、津贴等形式发放给职工个人的物品。由于它们已经改变了生产。经营的用途，成为了最终消费品，因此其进项税额不能抵扣。

生产企业能用福利费发票抵扣吗?上文中会计实务网提到的关于员工福利发票的抵扣问题，大家都看明白了吗?更多精彩的财务会计知识尽在会计实务网，快来关注吧!

以上内容便是财税知识有关《生产企业能用福利费发票抵扣吗》的全部内容，会计行业的朋友不管在工作过程还是学习考评中碰到「生产企业能用福利费发票抵扣吗」相关的财税问题，欢迎大家留言讨论。