货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录？
这篇文章是货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录？的会计分录内容，正文详细介绍了财税人员工作和学习过程中货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录？的相关财税知识，也许能够您解决货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录？的财税学习和工作问题。
货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录?
一、货币性短期薪酬
加微免费领取各行业会计分录大全！
复制微信号
借:生产成本(生产工人)
制造费用(车间管理人员)
管理费用(行政管理人员)
销售费用(销售人员)
在建工程(基建人员)
研发支出(研发人员)
贷:应付职工薪酬--工资
--职工福利
--社会保险费
--住房公积金
--工会经费
--职工教育经费等
二、非货币性福利
(一)以自产产品或外购商品发放给职工作为福利
1.以自产产品发放给职工作为福利
(1)决定发放非货币性福利时
借:生产成本
管理费用
在建工程
研发支出等
贷:应付职工薪酬--非货币性福利
(2)将自产产品实际发放时
借:应付职工薪酬--非货币性福利
贷:主营业务收入
应交税费--应交增值税(销项税额)
17借:主营业务成本
贷:库存商品
2.以外购商品发放给职工作为福利
(1)购入时
借:库存商品等
应交税费--应交增值税(进项税额)
贷:银行存款
(2)决定发放非货币性福利时
借:生产成本
管理费用
在建工
研发支出等
贷:应付职工薪酬--非货币性福利
(3)将外购商品实际发放时
借:应付职工薪酬--非货币性福利
贷:库存商品等
应交税费--应交增值税(进项税额转出)
(二)将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用或租赁住房等资产供职工无偿使用
1.将企业拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用,根据受益对象处理
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬--非货币性福利
借:应付职工薪酬--非货币性福利
贷:累计折旧
2.将租赁住房等资产供职工无偿使用,根据受益对象处理
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬--非货币性福利
借:应付职工薪酬--非货币性福利
贷:其他应付款
(三)向职工提供企业支付了补贴的商品或服务(以提供包含补贴的住房为例,规定服
务年限)
1.购入住房时
借:固定资产
贷:银行存款
2.出售住房时
借:银行存款
长期待摊费用
贷:固定资产
183.摊销长期待摊费用时
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬--非货币性福利
借:应付职工薪酬--非货币性福利
贷:长期待摊费用
三、辞退福利
借:管理费用
贷:应付职工薪酬
货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录?文章中小编的具体分析不知道各位都理解清楚了没有,如果有任何的疑问,欢迎前往会计实操的官网上和我们的专业老师在线交流,我们会在第一时间给出完整的回复.
以上是会计分录关于《货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录？》的全部解读，各位会计朋友如果在学习「货币性短期薪酬和非货币性福利怎么写分录？」时有相关的财税问题，学习问题均可在评论区留言评论。
心者，栖神之舍；神者，知识之本；思者，神识之妙用也，你是否意会了这句话对会计职称考试的利害之处呢？
